材料帝国-第686部分
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安河材料学院是由秦海发起的，但具体的建设过程，他却没有能够全程参与。经过集体讨论。他委派了原来曲江农场的场长，也就是黑子的父亲傅志彬担任了学院的院长，原来安河农机技校的校长龙长生当了副院长，王晓晨则当了院长助理，负责协助傅志彬的工作。
材料学院的招兵旗竖起来之后，全国各地那些在本单位混得不如意的材料专家纷纷前来投奔。加上他们各自带来的助手、家属等等，员工数量迅速就增长到了上千人。去年9月，利用农机技校的招生名额，材料学院又招收了300多名学生，整个学院的事情一下子变得繁忙起来。
傅志彬当过工厂的厂长和农场的场长，颇有一些管理经验，但无奈年龄大了，身体也不太好，所以只能是从原则上做一些指导。处理一些重大事项，学院的日常管理事务，基本上都压在了龙长生和王晓晨的肩膀上。
龙长生是技校的校长出身，也有一些管理经验，不过毕竟是在体制内呆的时间过长，加上与秦海的关系比较远，有些事情不敢拍板。王晓晨心思单纯，一直觉得秦海的事情就是自己的事情。因此工作十分努力，渐渐就成为学院各项管理工作的实际承担者了。
秦海这半年多在国内国外跑来跑去。抽不出时间来处理材料学院的事情，只能通过电话远程了解情况，偶尔做一些指导。通过傅志彬以及宁中英等人向他反馈的消息，他知道学院的各项工作都处理得有条不紊，而这其中，王晓晨做出的贡献是最大的。
一行人来到停车场。上了材料学院新买的奥迪100。黑子坐在前面的副座，王晓晨则与秦海一起坐在后排，以方便汇报工作。
“学院一期的基建任务已经全部完成了，老师们都已经住进了新建的宿舍楼。单身老师全部是一人一间房子，是带阳台和卫生间；已婚的老师根据职称和能力不同。分配的是两居室和三居室的房子。实验室的建设情况也很好，老师们的科研积极性很高，现在已经拿出了一批科研成果，就等着你去验收呢。”王晓晨说道。
“专家们的情绪怎么样？”秦海问道。
王晓晨道：“大家的情绪都很高。有些北方的专家刚来南方，对气候有些不适应，尤其是冬季的时候屋里没有暖气，他们觉得不太习惯。不过，大家都表示可以接受这样的困难，没有人提出要打退学鼓的。”
“这恐怕也是因为你们的安抚工作做得好吧？”秦海笑着说道。
材料学院的专家来自于各地，其中大多数都是从京、浦等大城市过来的，秦海一直担心他们会嫌弃红泽这个城市太小。此外，王晓晨说的气候因素，也是秦海担心的问题之一，没有在南方呆过的北方人，对于南方冬季的湿冷是很难忍受的，尤其是晚上钻进被窝的时候，半天时间都没法让冰凉的被窝暖和过来，这简直可以算是一种煎熬了。
当然，秦海也知道，这些专家既然能够放弃原来的身份，跑到他这家民营学院来，也就是抱着破釜沉舟的想法的。这么大的障碍都已经克服了，像饮食、气候之类的身外之物，又算得了什么呢？当年的人生活条件原本就不那么优越，因此吃苦的能力也是极强的。
在秦海的预想中，这次吸收过来的几百名专家，或许会有一两成选择退出，这是他能够接受的。但现在王晓晨说根本就没有人打退学鼓，这就应当是傅志彬、王晓晨他们的工作成绩了。
汽车穿过红泽市区，进入城北的丘陵，材料学院就建在这一片丘陵之中。时下北方是乍暖还寒，苏联更是冰天雪地，而在这江南地带，到处已经是一片初春景象。王晓晨偶然一抬头，不禁笑着指了指前面，说道：“秦总，你看，前面那些骑自行车的，就是咱们学校的老师呢。”
秦海举目望去，只见在前面约摸五六百米的地方，有十几辆自行车在行驶着，有的自行车后架上还坐着人。再细细一看，那些人有的手里捧着花，有的车龙头上插着花，还有的甚至在头顶上还戴着花环。秦海当然认得，那正是梅岭山上盛产的野生杜鹃花。俗称叫映山红。
说话间，汽车已经开到了自行车队的旁边，秦海吩咐司机停下车，然后拉开车门走了下去，王晓晨也赶紧跟着他一道下了车。
“你们好啊！”秦海向众人挥着手问候道，他看到这些人基本都是20来岁的年轻人。只有少数几个30多岁的。丘陵地区的公路起起伏伏，这些人刚刚骑着车冲上一个大坡，脑门上都带着汗珠，面上也有一些红潮，看起来活力四射。
听到秦海跟他们打招呼，骑手们都停了下来，坐在车后架上的人也都跳了下来。他们大多不认识秦海，却认识王晓晨，于是一个个热情地向王晓晨打着招呼：
“王助理。从红泽回来吗？”
“王姐，去城里办事啊？”
“晓晨，看我采的花漂亮不漂亮？回去以后我送你一捧。”
王晓晨向众人笑着回了礼，然后正待向大家介绍秦海，却听得人群中有人先喊出来了：“哎呀，原来是秦总，不好意思，我刚才没认出来。”
秦海定睛看去。见说话的正是他亲自从京城工业大学挖来的孙玉智，旁边还站着他的妻子王瑾。与半年前相比。孙玉智显得胖了一些，精神更是好得多了，不再是当年在筒子楼里那副郁郁寡欢的样子。
孙玉智把自行车原地支好，紧走两步来到了秦海面前，伸出手来，不过很快又尴尬地把手缩回去了。原来，他刚才带着妻子与这些年轻人一起到山坡上采映山红，手上沾满了山上的红土。
“哈哈，孙老师，你也上山采花去了？”秦海不介意地伸出手。与孙玉智握了一下，然后笑着说道。
孙玉智笑着指了指旁边的年轻人，说道：“这些都是咱们学院的青年教师，很多都是教授们的助手。今天他们说要上山去采花，我正好没事，就带着王瑾一起去了。”
王瑾此时也凑了上来，笑吟吟地向秦海打着招呼：“秦总，您来了。”
秦海道：“王老师好啊，看来还是我们南方的水土养人，您看起来起码年轻了十岁呢。”
“秦总真爱开玩笑。”王瑾笑道，“不过，您说南方水土养人，我倒是赞成。在京城的时候，一到冬天，我的皮肤就干得厉害，到南方以后，皮肤觉得湿润多了。”
听到他们几个聊天，年轻人们都小声地议论起来：
“秦总？哪来的秦总？”
“不会是咱们的**oss吧……”
“哎呀，没准真的是，咱们**oss不就是姓秦吗？没想到这么年轻。”
“你没听人说啊，咱们的**oss就是很年轻的。”
年轻人说话总是没遮没拦，尽管大家都努力压低声音，但这些话还是免不了钻进了秦海的耳朵。他转过头，看着那些年轻人，大声地说道：
“大家好啊，我叫秦海，身份嘛……就是你们说的**oss，是材料学院的董事长。这几个月我不在国内，所以没顾上给大家接风洗尘，借这个机会，我向大家补上一句欢迎辞：欢迎大家加盟材料学院，感谢大家对材料学院的支持。”
听到秦海的话，众人互相交换了一下眼色，然后纷纷地高喊起来：
“欢迎秦总回来！”
“欢迎**oss！”
“**oss，晚上我们团委在礼堂举办舞台，你能赏光参加吗？”
“**oss婚否……”（未完待续。。）
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作者“尽欢朝夕”是一位有国家证书的职业音响师，这本书写的就是音响师的故事，专业味道十足，值得一读。
第三百七十章 丰硕的回报
听到大家这样打闹，王晓晨也觉得好生无奈。她向大家摆了摆手，然后对秦海说道：“秦总，咱们还是上车吧，他们有自行车，一会就到学院了。”
秦海道：“不必了，既然碰上学院的人，我就随大家一起走吧，你先坐车回去。”
说罢，他向那些年轻人笑着问道：“各位，谁能把自行车借我骑骑吗，我也想沾沾你们的喜气。”
“秦总，你骑我的车吧。”一位和秦海年龄相仿的女孩子推着自己的坤车走上前来说道。
“谢谢。”秦海接过车，然后问道：“那你怎么办？”
“我坐小李的车就好了。”那女孩子指着一个小伙子说道，从她脸上的表情，秦海能够猜得出，她与那位小李应当是关系颇为密切的。
“小李，那就辛苦你了……不过，回去以后你得感谢我哦。”秦海对那小李说道。
“那是那是，多谢秦总给我的机会！”小李倒是挺活跃的一个人，当即就明白了秦海的意思，赶紧笑着答道。
“就你贫嘴！”那借车的女孩白了小李一眼，然后便跳上了他的车后架，一只手自然而然地搭到了他的腰间。
众人嘻嘻哈哈地骑着车重新上路了，秦海也混在他们中间，骑着车与孙玉智并排走着。王晓晨当然不会干涉秦海这种亲民秀，她坐回汽车里，先返回学院去了。
“秦总，你别介意啊，这些小年轻就是这样没大没小的，他们大概觉得你比较和蔼可亲吧，就真不把你当外人了。”孙玉智一边骑着车，一边小声地向秦海说道。在他看来。秦海虽然年轻，但毕竟是学院的领导，大家这样一口一个“**oss”地称呼他，总是显得有些不太礼貌的。
“我本来也不是外人嘛。”秦海笑道，“大家这样随便，我还真的挺高兴呢。这说明学院的作风很正，没什么阿谀奉承的风气。”
“这倒是。”孙玉智点点头道，“傅院长、龙院长和王助理都是处事非常公正的人，对我们这些老师也很尊重，大家都说，在材料学院里找到了家的感觉。”
秦海道：“那就好，我还真有些担心大家不适应呢，毕竟你们原来都是在重点院校工作的，材料学院这座小庙。有些容不下你们啊。”
孙玉智摇摇头道：“秦总这话说得不对，我们原来那些单位，名头倒是够大了，但要说真正做事，还是咱们安河材料学院的条件更好。不瞒秦总说，我这半年做过的实验，比原来好几年做过的都多。”
“那岂不是弄得你连回家的时间都没有了，王老师不会怪我吧？”秦海对坐在孙玉智车后架上的王瑾问道。
王瑾拍了拍孙玉智的后背。说道：“他原来在工业大学的时候，因为缺乏经费。倒是没什么机会做实验。可是一天到晚应付这样的检查、那样的参观，同样也是经常夜不归宿的。现在虽然忙，好歹是忙他喜欢的事情，回到家给我和孩子的笑脸也比过去多多了。”
“我过去也没成天板着脸吧？”孙玉智脸上有些挂不住了，他倒不是觉得在秦海面前丢了面子，而是觉得自己以往没有给妻子和儿子好脸色。有些歉意。
“你倒是没有板着脸，只是成天唉声叹气罢了。”王瑾说道。
孙玉智尴尬地对秦海说道：“王瑾说的倒也是实情，在工业大学这些年，我每天做正事的时间还不到三分之一，其他的时间都是做些没有意义的事情。心情也就难免郁闷了。到了材料学院，没有那么多无聊的事情牵扯精力，学院又能够提供充足的实验经费，我才算是扎扎实实地做了一些事情。”
“成果怎么样？”秦海又问道。
“有一些自我感觉不错的成果。”孙玉智骄傲地说道：“有两篇论文下个月就可能会刊登出来了，都是影响因子十几分以上。这都是我过去考虑了很久的题目，只是碍于没有实验条件，一直都做不出来。现在有条件了，很快就出了结果。”
“恭喜你啊。”秦海说道，他知道论文是学者们的命根子，像孙玉智这样的人，是很在意自己的学术地位的。能够在半年之内弄出两篇高水平的文章，算是很不错的成绩了。照这个趋势做下去，孙玉智很快就能够在业内博得很大的名气。
“这还得多谢秦总给我提供的平台啊。”孙玉智客气了一句，随后又紧接着说道：“秦总，发表论文是小事，我在这半年里最大的成绩，是解决了第三代稀土永磁合金稳定性差的问题，我写的两篇论文也都是围绕这方面问题的。我带着我的助手开发出来的三种新型永磁合金，已经交给学院去申请专利了，我敢保证，这三种永磁合金的性能要比日本的同类材料好得多。”
孙玉智说的这一点，就涉及到材料学院的管理制度了。秦海办材料学院，目的之一为了给如孙玉智这样在原单位不得志的材料学者们提供一个庇护所，让他们不至于辞职下海，或者远走国外。但是，秦海毕竟不是办慈善的，既然把这些人都招揽到自己的旗下，他总是得考虑如何发挥他们的优势，为自己创造财富的。最起码，他也得让这些人能够自己养活自己，而不是永远靠着他秦海拿钱来支撑学院的运转。
根据秦海的这种想法，由傅志彬、宁中英、李林广、龙长生等人共同策划，制订了一套材料学院的管理制度。这套制度规定，学院中所有的科研人员必须把自己的科研工作与生产实践相结合，努力把科研成果转化为具有实用价值的专利技术。研究人员所撰写的论文归自己所有，但他们开发出来的专利技术，则归学院所有，个人只能按比例提取专利分成。
秦海一开始还担心这个制度会遭到众人的抵触，最起码会让学者们感到不满。谁料想，制度推出之后，反馈十分积极，专家们都认为这样规定是非常合理的，因为大家拿着学院的工资，科研经费也是由学院全额提供，自己能够通过实验写出高水平的论文进行发表，已经是赚了。专利这些东西，就算是大家的职务成果，自然是应当归学院所有的。
说起来，大家会这样想的原因，在于他们都是从体制中出来的，完全缺乏专利意识。当年的体制根本就不允许研究人员个人占有专利，或者说得更确切点，连他们所在的机构，也没有把专利当成一回事，经常是随随便便就把技术送给别人了。甚至有时候还反被外国机构抢注了专利，弄得实际的发明人
