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第195部分

创业立志书籍-第195部分

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假如我们已知道一定要受到责罚,那我们何不先责备自己,找出自己的缺点,那是不是比从
别人嘴??说出的批评,要好受得多?
你如在别人青备你之前,很快的找个机会承认自己的错误,对方想要说的话,你已替他说了,
他就没有话可说,那你有百分之九十九会获得他的谅解。正像那骑马的警察,对我和雷克斯
一样。
华仑是一位商业美术家,他曾用这种方法获得了一个粗鲁、无礼的顾客的信心与好感。
华仑回忆这件事的经过:「在替广告商,或出版商绘画时,最重要的是简明准确。
有些美术方面的编辑人员,要求立刻替他们完成,他们所交来的工作。在这种情形下,很难
避免若干轻微的错误。在我所认识的人中,有位负责美术方面业务的客人,最喜欢挑剔找错,
我常会极不愉快的离开他的办公室。并非由于他批评、挑剔而不愉快,是这位美术主任所指
出的毛病,并不恰当。
最近,我交去一件在我匆忙中完成的昼,后来我接到他的电话,要我马上去他办公室???
果然不出我所料,他一脸怒容,似乎要给我一个狠狠的批评、教训。我突然想到,在讲习班
学到的「自己责备自己」的方法。所以我就即说:「先生,我知道你会不高兴,那是我无可宽
恕的疏忽。我替你绘了这么些年的画,应该知道如何画才是???我感到非常惭愧!』
那位美术主任听我这样讲后,却替我分辩的说:「是的,话虽然如此,不过还不算太坏???
只是???』
我插嘴接上,说:「不管坏的程度如何,总会受到影响,让人家看了会讨厌:.??』
他要插嘴进来,可是我不让他说这是我有生以来第一次批评自己,我很愿意这么做。
所以我接着又说:『我应该多加小心,你平时照顾了我不少生意。你应该得到你所满意的东
西???这幅画我带回去,重新再昼一张。』
他摇摇头,说:『不,不???我不想让你有更多的麻烦???』他开始称赞我,很实在的对
我说,他所要求的,祇是一个小小的修改。他又指出,这一点小错误,对他公司的利益不会
受到损失。他又告诉我,这是一个极细微的小错,不需要太顾虑的。
由于我急于批评自己,使他怒气全消了。「最后,他请我吃中饭,当我们分手的时候,他签了
一张支票给我,和委托我另外一件工作。」
任何一个愚蠢的人,都会尽力辩护自己的过错???而多数愚蠢的人是这样的一个能承认自
己错误的人,却可使他出类拔萃,并且给人一种尊贵、高尚的感觉。有这样一个例子:历史
所载,当年美国南方李将军一椿最完美的事,就是他为「匹克德」在「格提斯堡」之役的失
败自责,归咎到自己身上。
匹克德的那次冲锋战,是西方历史中最光荣生动的一次战争。匹克德风度翩翩,长得非常英
俊。他那赭色的头发,留得很长,几乎披落到肩背上???像拿破仑在意大利战役中一样,
他每天在战场上都忙着写他的情书。
在那惨痛的七月的一个下午???他得意的骑着马,奔向联军阵线,那股英武的姿态,赢得
所有部下士兵们的喝采,并都追随着他向前挺进。北方联军阵线的军队,远远朝这边看来,
看到这样的队伍,也禁不住一阵低声的赞美。
匹克德带领的军队,迅捷的往前推进,经过果园、农田、草地,横过山峡???始终,敌人
的炮火朝他们猛烈的袭来,可是他们依然勇敢的向前推进。
突然间,埋伏在山背石墙隐僻处的联军,从后面涌拥而出,对着没有准备的匹克德军队枪炮
击射,山顶烈火熊熊,有如火山爆发。在几分钟内,所有匹克德带领的五千大军,几乎有五
分之四,都倒了下来。
阿密斯特带着残余的军队,踊过石墙,用刀尖挑起军帽,激厉的大声说:
「弟兄们,杀啊!」
顿时士气大增,他们抢过石墙,短兵相接,一阵肉搏后,终于把南军的战旗,竖立在那座山
顶上。
战旗飘扬在山顶,虽然时间很短暂,却是南方盟军战功的最高纪录。
匹克德在这场战役上,虽然获得了人们对他光荣、勇敢的赞誉,可是也是他结束的开始李
将军失败了!他知道已无法深入北方。
南军失败了!
李将军受到沉重的打击,怀着悲痛、懊丧的心情,向南方同盟政府总统台维斯,提出辞呈,
请另派「年轻力强的人」前来带军。如果李将军把匹克德的惨败,归罪到别人身上,他
可以找出几十个借口来有些带兵师长不尽职、马队后援太迟,不能及时协助步兵进攻。这
有不是,那有不对,可以找出很多的理由来。
可是李将军不责备人,不归咎于别人。当匹克德带领残军回来时,李将军只身单骑去迎接他
们。令人敬畏的自责说:
这都是我的过错这次战役的失败,我应该负所有的责任。」
载列历史的名将中,很少有这种勇气和品德,敢承认自己的错误。
贺巴特的作品,对读者有很浓的煽惑性,他那激讽的文字,常引起人们对他的反感和不满。
可是,贺巴特有他一套特殊的待人技巧,他可以将一个敌人变成他的朋友。
例如,当有一些愤怒的读者,写信去批评他的作品,贺巴特会给他们这样一个回答:
「???是的,在我细想之后,连我自己也无法完全赞同。我昨天所写的,令天我也许就不
以为然了。我很想知道,你对这个问题的看法,下次你到附近来的时候,欢迎你来我这里谈
谈,我会跟你紧紧的握手。」
如果你接到这样一封信,你能说些什么?
若是我们对了,我们巧妙婉转的让别人赞同我们的观点。可是,当我们错误的时候,我们要
快速的、坦直的承认我们的错误。运用这种方法,不但能获得惊人的效果,而且在若干情形
下,比替自己辩护更为有趣。
别忘了有那样一句话:「用争夺的方法,你永远无法得到满足。可是当你谦让的时候,你可以
得到比你所期望的更多。」所以,你要获得人们对你的同意,你该记住第三项规则:
如果你错了,迅速、郑重的承认下来。
第四章使你走上理智的大路
如果你在盛怒下,对人发了一阵脾气,在你来讲,固然泄吐了心头的气忿,可是那个人又会
如何呢?他能分享你的轻松和快乐?你那挑战的口气,仇视的态度,他受得了?
威尔逊总统有这样说过:「如果你握紧了两个拳头来找我,我可以告诉你,我的拳头会握得更
紧。
你来我这??,若是这样说:『让我们坐下一起商量,如果我们之间意见不同,我们不妨想想看
原因到底何在,主要的症结是什么?。我们不久就可看出,彼此的意见相距并不很远,不同
的地方很少,而相同的地方却很多。也就是说只要忍耐,加上彼此的诚意,我们就可以更接
近了。」
约翰.洛克菲勒对威尔逊总统这句话所含有的真理,极为赞佩、欣赏。那是一九一五年的事,
洛克菲勒在柯洛雷多州,声名狼藉,受到人们极度的轻视。那次是美国工业史上流血最多的
工潮,震惊了这一州,有两年之久。
那些愤怒的矿工要求柯洛雷多州煤铁公司提高工资;而那家煤铁公司就是洛克菲勒所负责的。
那时房产遭矿工所毁,最后不得已调动军队前来镇压。流血事件接连发生,矿工死伤在枪口
下的很多。
就在那个时候,仇恨的气氛,缭绕在每一角落,可是洛克菲勒要获得那些矿工的谅解,而他
是真的做到了。他如何完成这件事的?所有经过的情形是这样的:
洛克菲勒费了几个星期的时间去结交朋友,然后他对工人代表们演说。这一篇演讲稿,是他
成功的杰作,它发生了惊人的效果,把工人们的愤怒,完全平息下来。他完成这篇演说,获
得很多人的赞赏。在这篇演讲中,他表现了极友善的态度,使那些罢工的矿工,一个个都回
去工作。其中最重要的一件事,就是加薪的问题,可是这些工人们,就没有在这件事上提到
一个宇。
这里就是这篇著名的演讲稿,注意它在语句间流露出来的友善精神。
别忘记,洛克菲勒这篇演讲,是说给几天前还想要把颈子吊在酸苹果树上的人听的。可是他
所说的话,比医生、传道者,更和蔼而谦逊。
在他这篇演讲中,运用了这样的语句??能来这里,我感到很荣幸??我去拜访过你们的家
庭?:.见到你们的太太和孩子们??我们在这??见面,就像朋友一样,并不生疏??我们彼
此有友好互助的精神??为着我们大家的利益??蒙你们的厚爱,我才能到这里来。
洛克菲勒开始就:这是我一生中最值得纪念的一天,这是我第一次有这样的荣幸,和公司方
面劳工代表、职员,及督察们会聚在一起,像这样的聚会,使我毕生难忘,使我感到荣幸。
如果在两个星期前举行这个聚会,我站在这里简直就是个陌生人,我即使有认识的,在你们
中间也不多。
前些日子,我有机会去南煤区的住所,跟各位代表作一次个别的谈话,拜访你们的家庭
,见到你们的太太和孩子们,所以今天我们在这里见面,都是朋友,而不是陌生人了。在我
们这种友好、互助的精神下,我很高兴有这样的机会,跟你们讨论有关我们共同利益的事。
这次的聚会,包括了公司的职员和劳工代表,我能来这里,都是承你们的厚爱,因为我不是
公司的职员,也不是劳工代表。可是我觉得,我和你们之间的关系是非常密切的,因为我是
代表股东和董事方面的。」
像这样的一篇演讲,那不是使仇敌成为朋友的一个最具体例子?
如果洛克菲勒运用了另外一种方法;他和那些矿工们,展开一次辩论,就在他们面前,用可
怕的事实痛责、威胁他们,同时指出他们所犯的错误这个结果又将是如何呢?那一定会激起
更多的愤怒,更多的仇恨。那些矿工们会有更多的反抗。
如果有这样一个人,他心??已对你有成见、恶感,你就是找出所有的逻辑、理由来,也不能
使他接受你的意见。如果用强迫的手段,更不能使他接受你的意见,向你屈服,但是我们如
果用和善的友谊,温和的言语,我们可引导他同意。
林肯大概在一百年前,就说过类似的话,他说:
这是一句古老而真实的格言「一滴蜂蜜,比一加仑的胆汁,可以捉到更多的苍蝇。」我们对
人也是如此,如果要人们同意你的见解,先让他相信你是他的忠实朋友,那就会有一滴蜂蜜,
黏住了他的心,你也就走向宽畅、理智的大路了。
以商人来说,如果知道如何运用和善的态度来对待罢工者,那是值得的。现在举个例子来说:
怀特汽车公司两千五百个工人,为了增加工资,组织工会罢工的时候,那家公司的经理白雷
克,并没有震怒、斥责、恫吓,甚至于指他们是一项暴行。反而对工人们夸奖、称赞。他在
「克里弗雷」各报上登了一则广告,称颂他们那是「放下工具的和平方法」。
他看到罢工的纠察人员,闲着没有事做,就去买了几套棒球,请他们在空地上打球。为了有
些爱玩保龄球的,他还替他们租了一间屋子。
白雷克和善的态度,使他获得了友善的效果。那些罢工的工人,找来很多的扫把、铁铲、垃
圾车,自动的打扫工厂四周的纸屑、火柴、烟蒂。试想,那些罢工的工人,正在要求加薪和
承认工会之时,而还整理工厂四周的环境。这种情形,在美国劳资纠纷中,实在是少有见到
的。那次的罢工,在一个星期内,和解结束??没有一丝恶感和怨恨的结束了。
韦伯司脱的样子像一位天神,说话像耶和华,他是一位最成功的律师??他祇提出自己有力
的见解,而从来不作无谓的争辩。他平时运用极温和的措辞,来引述他自己最有力的理由。
他平时常用的语句,就像:「陪审员诸君,所考虑的这一点??」「这情形似乎有探索的必要??」
「诸位,这几项事实,我相信你们是不会忽略的??」他或者这样说:「我相信你们有对人情
上的了解,所以很容易看出这些事实的重要?:.」
韦伯司脱所说的话,没有胁迫、没有高压,不将自己的意见加在别人身上。他用的是轻松的、
友善的方法,而这方法使他成名。
你可能永远不会被请去解决一桩工潮,也不可能去跟法院陪审员发言。可是,也许你希
望减低你的房租这种友善的方法,可以帮助你?我们且看:
工程师司托伯嫌自己住的房子,房租太高,他希望减低些,可是他知道房东是个食古不化的
老顽固。司托伯在讲习班上说:
「我写了一封信给房东,告诉他在我租约期满,就要搬出我的公寓,其实我并不想搬,如果
能减低房租的话,我还是愿意继续住下去的。可是我知道情形并不乐观,希望很小;原困是
其它房客都试过了,结果也都失败了。他们告诉我,房东是个很难应付的人。可是我对自己
说:、我正在研究如何应付人的课程,我不妨就在那房东身上试一试,看看效果如何?」
房东接到我的信后,带了他的秘书一起来看我。我在门口用司华伯那种热烈欢迎的方式欢迎
他。我并没有第一句话就说到房租高那回事上;开始我先说如何喜欢他这公寓。我赞佩他管
理房子的方法;同时我告诉他,我非常愿意继续住下去,可是我的经济能力使我无法负担。
我相信他从没有受到房客这样欢迎过,他几乎是手足无措了。
接着,他也告诉了我,他所遭遇到的许多困扰——他说有些房客一直向他埋怨。他还说,其
中有个房客,曾写过十四封信给他,有的简直是侮辱。还有一位房客恐吓他,除非上面一层
楼的人睡觉不打呼鼾,不然就立即取消租约。
房东指着我说:「有你这样一位满意的房客,在我来讲,那是再好没有了。」然后不等我开口,
他自动的减少了一点租金。我希望租金再减低些,我说出所能负担的数目,他没有多说一句
话,就接受了。
他临走时,还这样问我:「你房间里,有没有需要装修的地方?」
当时,我如果用了其它房客所用的方法,要求房东减低房租,我相信我会遭遇到和他们同样
的情形。是

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