小人物的医化三十年-第146部分
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不会吧，只有一周，资料第一稿与对手的情况都出来了，这是什么性质的咨询公司？在这之前王近之并没抱多大的希望，所以感到奇怪地问：“我们的资料只是拼拼凑凑搞出来了，对方认可了？”
“是的，对方主要的是认财务数据，施部长提供的很仔细，一般资料对方根据我们给的企业说明什么的全编好了，就几个硬指标如专利等需要证明材料。”熊斯敏紧张地吞了吞口水，接着说：“对方说了，专利可以通过转让获得的。”
专利是拿来评审的，不是拿来实用的，不牵涉真正的核心技术，这个不难，，在老企业时、王近之多次地操作过，于是，联系了杭成专利事务所的高洪皇，支付了六十万元钱，给转让了贵金属提取与制作催化剂的专利及激素类药物合成专利等共六个。资料交上去了，三个月后出结果，听天由命吧，得之则喜，失之也无所谓，王近之没怎么重视，给盖了公章。
新来大学生也善于思考，在实习期间，余涛与宋伟朋就提出了对氯化氢与二氧化硫的尾气进行吸收，制成副产盐酸与亚硫酸氢氨合理化建议，经采取后，公司的废酸气味得到了有效的减轻，同时，每月还给企业创造了二万利润。
激素产品的生产与出口业务进展得十分顺利，焚烧炉也采购到位开始运作了，固废得到了有效的处理，所以，咪唑醛的生产也走顺了起来，5月31号份，施部长对财务数据进行了一次盘点后吓了一跳，在月底的例会上向大家汇报说：“从二月份到五月份共计四个月，我们企业生产的产值为一点八个亿，利润总额已达到了七千多万，包括本次扩产投资，大部分都是自有资金，包括流动资金在内，银行贷款总额不到二个亿。扣除流动资金贷款，则银行贷款不到二千万。”
“这有问题吗？”柯总极不可理解的问：“我的贵金属公司所有投资与流动资金用的都是自个的钱，没一分的银行贷款呢，十几年来，我们都是这么干的啊。”
“没什么问题，我们的产品好，银行都急着送钱给我们，问我们有什么扩产计划。”施部长笑了笑说：“绝大部门的企业资产负账率都超过60，也就是说每投入二个亿，银行贷款三个亿，大家搞的都是借钱生钱，我们是自个的钱生钱。如果我们与其它企业一样，年产值就可以有十五个亿了。”
小人物的医化三十年
五百六十三章 接盘侠
十五个亿？柯总心动了，把头转到王近之那边。这是天方夜谭，现在，第一个原料药的生产也只有几个月，刚刚上报国家局进行GMP认证的申请，中间不知道有多少公关工作要做，最简单的，企业成立时间这么短，产品的稳定性实验只做了三个月，加上质量研究部还没有招到合适的负责人，杨翔刚毕业不久，虽然送到外地培训了几个月，可水平与经验都明显不足，操作工大部分是农民工，素质上也不符合药企业生产要求，能做出合格的产品已是万幸，现在，不仅想以目前的队伍通过GMP，还想快速地找到合适的新产品，短时间内把企业做大做强，不是易事，一个企业的成长需要时间的积累，王近之断然地否定了柯总的意见说：“其它不说，要再找一个产值上亿的产品都很困难，到达十五亿的话，不仅仅是一个产品而是要找到一系列的产品，谈何容易。”
再投资个二千万，本期投资就基本结束了，利润以每个月一千多万元的速度增加，加上原来贵金属的利润又不薄，柯老板名下的企业存款不断地增加，引起了各个银行的重视，纷纷地向他伸出友谊之手，要求贷款给他。同时，也引起社会上的朋友的关注，上门游说寻求合作机会。
周姣朋接了个阿拉伯国家总金额达四千万的大订单，电话里，她反复强调说：“这是我紧紧盯了一年的大客户，为了这订单，我陪客户吃的烤骆驼加起来都有一百斤，并且还去了四次战火纷飞的中东，最危险的一次是机场遇到恐怖分子袭击，把我困在里面接受调查，整整一天一夜不让出来，夸张些说，这订单是我拿命换来的，绝对不可给我出事。”
“放心吧，你的心血必然会转化成年终奖，闪了你的眼，我立即给组织原料。”四千万订单所需的流动资金也就二千六百万左右，企业的账户里随时都有，王近之立即给施部长打了个电话。
“王总，我们的账户里只有几十万，这么个数量，短时间内恐怕调不出来。”施部长的话吓了王近之一跳，每个月都上千万的利润，近段时间又没有大笔的工程支出，怎么会没钱呢？
细问之下，得知这个资金是被柯总划走的，这几个月来前前后后划出一个多亿，整个公司都是他的，资金划出去干什么用，财务也不好干涉。
王近之想，柯总不会是老毛病又犯了，又拿这钱倒腾黄金去了吧，说是金盆洗手，实际上不舍得放手，必竟这么做钱来得容易，于是，来到董事长办公室。只见柯总垂头丧气地坐在沙发上发呆，茶几上的茶早就凉了也没更换。
王近之有点明白了，硬着头皮说：“柯总，找你问个事儿，周总刚拿了个大单子，我们的流动资金不够了，无法采购生产原料，施部长说你拿这钱另有急用。”
“我好后悔啊，前段时间公司的资金宽余，牛行长到我这里来，找我一起到海南搞房地产，说是市场即将启动，十多年前的烂尾楼很快地就会解冻，成为黄金楼盘。烂尾楼只需要几千一平方，而新开楼房得近二万一平方，其中的价格差之大，实在惊人，我听他从国家政策到市场行情这么一忽悠，查了一下海南现在房地产的行价，头脑一发热，就把手头上能动用的钱都投到那里面去了，资金汇出，手续办完后，一直没了下文，前几天才听说，这些烂尾楼是牛行长与亲戚们十几年前投资的，因为政策性原因，一直无法出售，他找我做了接盘侠。”
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五百六十四章 文件编写
柯总怒气冲冲地接着说道：“再打牛行长的手机，始终关机，到分行去找他，行里的人说，他在半年前就辞职并移民到国外去了，他这是早有预谋的，骗得我好惨啊。”柯总把桌上的凉茶一喝而尽说：“这段时间黄金价格处在低位，我库存有一些黄金，还值个一千多万，本来是想捂着涨价后出售的，明天，我抛了它先解了燃眉之急，还不足的，你与供应另外再想想办法，赊一些原料进来。”
原料问题解决了，原来在公司实习的大学生们通过毕业考试，正式入职到云近药业，有了这么多毕业生的加入，质管、分析、生产、设备等等部门的管理人员得到了充实，刘文政刘总开始对毕业生们进行GMP知识的强化培训，并组织他们编写相关的文件。
“格式，首先是文件格式的统一，检查员不是化学合成专家，他们在检查过程中是针对条条框框进行检查的，而不是查你的化学反应机理。还有，你们要改变的一个习惯就是名称的不统一，你看，同一种原料，在这里写成乙酸乙酯，另一个地方写成醋酸乙酯，电脑无法识别，会把它当成两种原料的，一种原料、一个产品对应一个编码，不要自作主张。”刘总指着周章勇交上来的第一稿工艺规程中的几个错误，反复地强调着。
“在过去一年多的时间里，工人按照这工艺规程生产的产品产值都有几个亿了，没出过什么大事，在你的眼里居然一无是处？”周章勇与樊晰极不服气地顶了一句。
“也许，是我说得不够明白，现在，再强调一次，化工厂的概念与药厂概念上的差别就是他们都能生产出合格的产品，但化工厂要求的是结果控制，药厂要求的是全过程控制，什么叫GMP？G…生产、M…质量、P…管理规范，现在，针对工艺规程的编写，再进行一次说明，首先是文件的编码与物料代码要求是唯一的、根据公司对应的编码文件执行，其次，文字描述要规范，以周章勇编的工艺规程为例，工艺流程图上的名称与后面统计表上的名称及操作过程描述要完全统一，这里，就有好多不一致的地方，如这个框上工艺流程图写的是抽滤、表格上是过滤、文字描述又是压滤，你给解释一下，为什么会出现这个不同？”刘总指着屏幕上的一处错误向周章勇提问。
流程图是根据小试工艺条件画的，小试只有抽滤，到了中试了，设备没有确定，究竟采取那一种过滤形式还得另时选择，所以，写了个宽泛的过滤，而到生产后，选定了压滤机，所以，是压滤，工艺规程在小试到中试到生产的过程中，直接把内容拷贝下来，没有进行细致的检查与修改，就产生了这样的结果。周章勇脸红了红。
“别忙着修改，还有好多个普遍性的问题，我再说明一下，一个是包材，简直是五花八门，有写塑料袋的，有写聚乙烯袋的、有写薄膜袋的、透明的、白色的概念更是随时搞错，另一个是关键操作参数的等级，ABC自个想怎么写就怎么写，没有实验依据，要知道，每一个A级参数都要有对应的验证报告的，这么交上去，我们的审评肯定会被枪毙的。还有就是温度与真空度控制，什么叫冷却到0度以下过滤？每个温度得有对应的范围，几度到几度，太低了会把杂质也结晶出来的，并且工艺研究上得能查到这个数据。
含糊描述在药品生产上是不可控的，比方说这一句，拉真空至料液很粘稠时，停止拉料，进入下一工序，什么叫很粘稠？操作人员凭眼睛看，每个人的评判标准不一，结果就会不同。”刘文政又指出了一些共性的操作问题，指导大家如何修改。
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五百六十五章 危机重重
生产文件只是GMP文件中的一小部分，设备部连部长都没有，文件的编写根本无从谈起，当务之急是通过猎头公司招聘一名部长或内部选择人员外送培训。
办公室里，王近之向柯总建议道：“兰久林的专业倒是对口的，做事也踏实，要不，送他到外面培训一个月，同时，双管齐下，从其它药厂挖个人过来？我有个人选，是从誓太灵公司出来的吴克玮，工作十分认真负责，已经出来了，也不会有人说我挖企业的墙脚。”
柯总还没有从烂尾楼的阴影中走出来，回复说：“药厂管理我不懂，你找刘文政与何小兵他们商量，我得把财务上的事理清楚，并与银行搞好关系，得到贷款，上次烂尾楼事件让我元气大伤。”
半个月后，吴克玮到岗，设备工程部开始正常化运作，大量的设备URS与3Q文件一份份地签出。
11月底例会上，王近之向刘文政打听道：“以目前的进程，你估算几个月可以向国家局递交GMP申请？”
刘文政摇了摇头说：“我们还没有开始做工艺验证与清洁验证呢，稳定性试验也需要时间，最快也得明年三月吧。不过这些材料是时间问题，现在，我们最大的问题是仓库，每次GMP检查，仓库都是重点，但现在的仓库人员多是柯总家里的亲戚，并且年龄又大，根本没有GMP的概念。”
在一般公司的理解中，仓库管理员是最低等的，最无技术含量的工作，就是收货发货时不让出错而已，公司成立之初，又是做回收物料的，对仓库管理的要求不高，延续下来，成为现在的人事构成局面。柯总的人比较开明，但最开明也不能让亲戚失业，所以，刘文政虽然看到了问题，可一直无法开口。经过交流后，柯总答应说：“好吧，我把他们全部调到回收分公司去，这里完全由你们作主，该怎么安排就怎么安排。”
又一个难题解决了，发阿拉伯的订单也完成了，检测指标全部合格，准备发货中，王近之松了一口气。
周海峰急急忙忙地跑进来说：“王总，我们的三苯基磷原料断货了。”
这只是废料，并且向我们供应废料的有几十家厂家，一家两家断货对我们没有影响，几十家同时断货，这不可思议。王近之提给他一杯开水说：“别急，给我仔细地说一说是怎么一回事。”
周海峰解释道：“不是厂家不发货给我们，是国家政策变了，固废跨省转移要入刑，厂家也急得团团转，以前出售给我们，虽然价格便宜，多少能卖几个钱，现在，得几千元一吨倒贴，一进一出，损失惨重。”
这产品每年产值超亿元，毛利润达七千多万，一停产的话，公司的利润减半，有什么变通的办法呢？王近之陷入苦思中。
柯总倒想得开，劝说王近之道：“社会名声第一，利润第二，既然国家政策变了，我们就认认真真地把激素类药品做好。”
废料里捞钱本来就不是长久之计，既然董事长都这么说了，王近之虽然心痛，也没再坚持，专心地从事GMP检查前的准备。
正与刘文政、何小兵等商量着质量研究的数据怎么个处理，突然，手机响了，传来了周姣朋带着哭腔的声音：“王总，在办理出关手续时，我们四千多万发往阿拉伯的货被海关给扣了。”
报关手续齐备，货怎么会被扣呢？听到王近之的汇报后，柯总急了，通过海关里的朋友打听，说是国家在进行兴奋剂专项整顿，激素可作兴奋剂用，云近制药有限公司的产品没有GMP批文，从现在开始，不准出口。
小人物的医化三十年
五百六十六章 期权激励
2018年春节，这年过得窝心，三苯基磷与激素都不准生产，只剩下一个咪唑醛中间体，而咪唑醛虽然产值过亿，可利润不高，只是做得热闹而已，并且，三个产品停了二个，工人无事可做，只得提前放假，这么一放，各种各样的议论都出来了，一个月前红红火火的企业又一次地处于风雨飘摇中。
有道是好事不出门，坏事传千里，春假结束，企业又一次开工了，柯老板在海南投资烂尾房失败的消息在公司里传开了，同时传开的还有另一桩血本无归的案例，职工们交头接耳地说：“知道吗？柯总与人合伙投资了一个国外电子垃圾拆解公司，刚建设完成，国家政策出来，禁止洋�
